Từ lúc làm Calif, tôi nhận ra làm cho ai cũng là làm cho mình.
Rất đúng! Có tinh thần trách nhiệm với công việc với đối tác là đang xây dựng thương hiệu cá nhân. Dù sau này có làm chủ công ty hay không thì cũng vẫn là làm cho mình.
Đây gọi đúng là tinh thần trách nhiệm với công việc rất cao.
Dear Thái
Keep doing the good works then
What goes around comes around
Có công mài đá có ngày nên kim..cương.
Rich.Luv
Santa Clara
Cảm ơn những bài viết của anh, rất giá trị và đáng để cho các bạn trẻ đọc
"Có người hỏi tôi làm sao biết khách hàng có hài lòng không. Tôi nghĩ thước đo đơn giản nhất là: họ có quay lại không. "
-> anh nói rất đúng. Em thì liên tưởng tới quán ăn. Quán ăn nào mình "chấm" thì đều có 1 thước đo là: mình quay lại ăn lần nữa.
Rất đúng! Có tinh thần trách nhiệm với công việc với đối tác là đang xây dựng thương hiệu cá nhân. Dù sau này có làm chủ công ty hay không thì cũng vẫn là làm cho mình.
Đây gọi đúng là tinh thần trách nhiệm với công việc rất cao.
Dear Thái
Keep doing the good works then
What goes around comes around
Có công mài đá có ngày nên kim..cương.
Rich.Luv
Santa Clara
Cảm ơn những bài viết của anh, rất giá trị và đáng để cho các bạn trẻ đọc
"Có người hỏi tôi làm sao biết khách hàng có hài lòng không. Tôi nghĩ thước đo đơn giản nhất là: họ có quay lại không. "
-> anh nói rất đúng. Em thì liên tưởng tới quán ăn. Quán ăn nào mình "chấm" thì đều có 1 thước đo là: mình quay lại ăn lần nữa.